La empresa norteamericana Visa Solutions, de la mano de la Agencia Pública de Empleo del SENA, busca suplir estas vacantes en una jornada de empleo este 19 y 20 de octubre en Bogotá.

Otorgar a los colombianos oportunidades de desarrollo profesional y personal en otros países del mundo es uno de los objetivos de la Agencia Pública de Empleo (APE) Trasnacional del SENA. Pero al mismo tiempo acompañar a las empresas internacionales que requieren talento colombiano para suplir sus necesidades de recurso humano, como con Visa Solutions, una marca norteamericana, que busca 200 profesionales en enfermería solicitados por clínicas y hospitales en Estados Unidos.

Para tal fin, este 19 y 20 de octubre se llevará a cabo una jornada de empleo en el Centro Nacional de Hotelería, Turismo y Alimentos del SENA (Carrera 30 #15-53) en Bogotá, entre las 10:00 a.m. y 6:00 p.m. En el marco de esta convocatoria se dictarán diferentes charlas relacionadas con el proceso de entrevista que realiza dicha compañía.

Entre los principales requisitos para aplicar a estas vacantes se encuentran: tener título universitario en enfermería, un año de experiencia laboral y nivel avanzado de inglés.

Las personas interesadas en participar presencialmente en esta convocatoria deben inscribirse previamente en este enlace y acercarse en las fechas establecidas con su hoja de vida impresa, preferiblemente en inglés. Quienes residan fuera de Bogotá y no puedan desplazarse a la jornada presencial podrán postularse a las vacantes a través de la plataforma ape.sena.edu.co

El próximo martes, 18 de octubre a las 3:00 p.m. el SENA realizará, a través de su cuenta oficial en Facebook @SENAComunica, una transmisión en vivo para contar los detalles de la convocatoria.

Luz Dana Leal, directora de Empleo, Trabajo y Emprendimiento del SENA, explica que a través de la intermediación laboral de Agencia Pública de Empleo SENA Transnacional se promueven nuevas oportunidades laborales, así como los derechos, deberes y garantías de los colombianos que buscan trabajar en otros países.

«Todas las empresas extranjeras interesadas en contratar personal colombiano deben pasar por un proceso de verificación legal para determinar la viabilidad de publicar las ofertas laborales a través del SENA», señala la funcionaria. Y agrega que: «los buscadores de empleo interesados en participar en las convocatorias internacionales deben ser mayores de edad y cumplir con los requisitos solicitados por las empresas».

La enfermera Luisa Fernanda Zarate, egresada de la Universidad Manuela Beltrán, destaca el apoyo de la Agencia Pública de Empleo del SENA en el proceso de búsqueda de una oportunidad laboral en Alemania. «En agosto 2020, me enteré de que había una solicitud de vacantes disponibles del perfil de enfermera publicado por el SENA y me postulé. Luego me contactó, vía correo electrónico, la ONG alemana para comunicarme que había quedado preseleccionada y la cita a entrevista virtual. A los pocos días me informaron que había sido seleccionada. Inicié labores en agosto de 2021», comenta Zarate.

En los últimos dos años, gracias a la intermediación laborar de la APE Transnacional del SENA, más de 300 colombianos han logrado ubicarse laboralmente en países como Canadá, España, Alemania y Arabia Saudita.

Es oportuno mencionar que las convocatorias u ofertas publicadas en la APE, una vez alcanzan el número de hojas de vida requeridas por las empresas, no estarán disponibles en plataforma, toda vez que pasan a un estado de seguimiento, así la fecha de cierre no se haya cumplido.

Oficina de Comunicaciones SENA DG – Fernando García/JPR